劳动合同

劳动合同2022

随着法律知识的普及，关于合同的利益纠纷越来越多，它可以保护民事法律关系。拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编精心整理的劳动合同2022，仅供参考，大家一起来看看吧。

甲方：____________

乙方：____________

甲乙双方根据《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》等有关法律法规及自治区政策规定，平等自愿、协商一致，签订本合同。

一、合同期限

自合同期限______年____月____日起至______年______月______日止或工作工程结束止。

二、工作内容

甲方分配乙方在岗位从事工作。在正常情况下乙方完成生产工作任务，具体生产工作任务为：

三、工作时间

1、甲方实行国家规定的制度。甲方依法实行综合计算工作制和不定时工作制的，需要当地人力资源和社会保障行政部门批准方可执行。

2、实行计件工资制的，其劳动工时由甲乙双方依法协商确定。

四、劳动报酬实行：

______元。甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月标准为：每月/日______元；或按双方约定日为工资发放月。工资办法执行。计时工资制，工资______元；计件工资制，工资乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方每月应支付给乙方不低于当地最低工资标准的工资。

五、 ……此处隐藏22663个字……方履行服务期，应事先征得乙方同意并签订协议，明确双方的权利和义务。

八、劳动合同终止的条件

甲乙双方经协商一致，有下列情形之一的，可以解除劳动合同：

1、劳动合同到期。

2、甲方未能履行本合同规定的协议条款。

九、劳动争议的处理

（1）甲乙双方因履行本合同发生的劳动争议，可协商解决。不愿协商或者协商不成的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。请求仲裁的一方应当自劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。对仲裁裁决不服的，可以在收到仲裁裁决之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

（2）甲方违反劳动法律、法规和规章，损害乙方合法权益的，乙方有权向劳动保障行政部门和其他有关部门举报。

十、其他人

（1）劳动合同期内，乙方户籍地址、现居住地、联系方式发生变化的，应及时通知甲方，以便联系。

（2）本合同未尽事宜，按国家有关规定执行。国家没有规定的，由双方平等协商解决。

（3）本合同不得变更。

（4）如果本合同需要用中外文书写，且内容不一致，以中文版本为准。

（6）本合同一式两份，双方各执一份。

（7）本合同自____________日起生效。

甲乙双方自愿申请劳动合同鉴证的，应当自劳动合同签订之日起30日内向劳动保障行政部门提交。

甲方法定代表人签字：_____________

乙方法定代表人签字：_____________

日期：_____________